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2019年玉溪市人才工作領導小組第一次會議召開
抓實抓好今年全市人才工作
[ 玉溪網   發布時間:2019-06-13   進入社區    來源:玉溪網   點擊: ]

6月13日,市委副書記、市委統戰部部長、市人才工作領導小組組長保明順主持召開2019年玉溪市人才工作領導小組第一次會議,審議人才工作相關文件,研究有關事宜,安排部署下步人才工作。

會議研究審議《玉溪市“百人計劃”引進專項實施細則(試行)》《玉溪市“千人計劃”9個專項及高端人才培養激勵實施細則(試行)》《玉溪市基層人才對口培養計劃實施細則(試行)》和《玉溪市分類推進人才評價機制改革的實施方案》等內容,原則同意《2019年市委聯系專家調整補充工作建議名單》《第二批高層次人才創新創業示范基地建議名單》和《第一批人才工作創新項目建議名單》。

就抓實抓好今年全市人才工作,保明順指出,要堅持黨管人才原則,善于從政治上把握人才工作,推動人才工作思路和方式創新,把黨管人才原則融入貫穿到人才培養、引進、評價、流動、激勵、保障6個機制建設的全過程,構建起完整的人才政策體系,樹立“黨管人才、黨興人才、黨聚人才”的良好形象。要圍繞發展聚才用才愛才,不斷提升新時代人才工作質量,堅持以用以業為本全面加強人才隊伍建設、以優良的政策集聚人才、以優越的機制激勵人才。要壓實主體責任、嚴格目標考核、強化團結凝聚,把各方面優秀人才集聚到推動玉溪高質量跨越式發展的征程中來,推動目標任務落地見效,凝聚人才工作強大合力,為新中國成立70周年獻禮。

景絢、柳文煒參加會議。(玉溪日報記者  夏娜)

編輯:王德有
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